Stiamo lavorando per voi!

Promuovere la parità di genere non riguarda soltanto il contrasto alle discriminazioni, ma anche la valorizzazione del talento e delle potenzialità di tutte le persone. Stiamo preparando una sezione ricca di risorse, strumenti pratici e supporto per chiunque desideri contribuire a un mondo del lavoro più giusto, inclusivo e rispettoso.

Per Lavoratrici e Lavoratori:

COME SEGNALARE UN CASO

Per le Aziende:

CERTIFICAZIONE UNI/PdR 125:2022
Ottieni supporto per implementare gli standard richiesti, tra cui:
• Bilanci retributivi trasparenti.
• Pari opportunità di carriera e progressione.
• Politiche di conciliazione vita-lavoro.

REDAZIONE DI PIANI DI AZIONI POSITIVE
Ricevi indicazioni pratiche per sviluppare politiche inclusive e rispettose delle normative.

FORMAZIONE E SENSIBILIZZAZIONE
Organizza corsi per il personale per diffondere la cultura della parità e combattere gli stereotipi.

Empowerment Femminile

FAVORIRE LA CRESCITA DELLE DONNE NEL LAVORO

La parità di genere si raggiunge promuovendo l’empowerment delle donne e abbattendo le barriere che limitano le loro opportunità. La Consigliera di Parità supporta iniziative per:

• Leadership Femminile
Creare programmi di mentoring e formazione per preparare le donne a ruoli decisionali.

• Imprenditoria Femminile
Fornire consigli su incentivi, finanziamenti dedicati e reti di supporto per le donne imprenditrici.

• STEM
Sensibilizzare le giovani donne attraverso workshop e attività pratiche per incentivare percorsi di studio e carriera nelle discipline scientifiche e tecnologiche.